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: Ratan के बाद अब कौन संभालेगा Tata की विरासत ? उत्तराधिकारी नहीं किए थे नियुक्त, जानिए कौन है प्रबल दावेदार ?

Ratan Tata Group Successor Noel Tata N Chandrasekaran Leah Maya Neville: टाटा समूह के पूर्व चेयरमैन रतन टाटा का बुधवार रात करीब 11:30 बजे 86 साल की उम्र में निधन हो गया। रतन टाटा के जाने के बाद सवाल उठ रहा है कि अब (Ratan Tata Group Successor ) टाटा समूह की विरासत कौन संभालेगा। सवाल इसलिए भी उठ रहा है क्योंकि रतन टाटा ने अपना उत्तराधिकारी नियुक्त नहीं किया।

Ratan Tata Group Successor Noel Tata N Chandrasekaran Leah Maya Neville: फिलहाल समूह की सबसे बड़ी कंपनी टाटा संस के चेयरमैन एन चंद्रशेखरन हैं, लेकिन इससे ऊपर टाटा ट्रस्ट है, जिसका नेतृत्व टाटा परिवार के सदस्य करते रहे हैं। अपनी मौत से (Ratan Tata Group Successor ) पहले रतन टाटा ट्रस्ट के प्रमुख थे। Ratan Tata Group Successor Noel Tata N Chandrasekaran Leah Maya Neville: टाटा ट्रस्ट के महत्व और आकार को इस तरह से समझा जा सकता है कि यह टाटा समूह की परोपकारी संस्थाओं का समूह है, जिसकी टाटा समूह में 66% हिस्सेदारी है।  (Ratan Tata Group Successor ) इसका राजस्व 13 लाख करोड़ रुपये है। इसके अंतर्गत आने वाले सर दोराबजी टाटा ट्रस्ट और सर रतन टाटा ट्रस्ट की टाटा संस में 52% हिस्सेदारी है। रतन टाटा संस और टाटा ट्रस्ट दोनों के चेयरमैन थे Ratan Tata Group Successor Noel Tata N Chandrasekaran Leah Maya Neville:  टाटा समूह के इतिहास में रतन टाटा आखिरी व्यक्ति थे, जिन्होंने टाटा संस और टाटा ट्रस्ट दोनों के चेयरमैन की भूमिका निभाई। Ratan Tata Group Successor Noel Tata N Chandrasekaran Leah Maya Neville: कंपनी के आर्टिकल्स ऑफ एसोसिएशन में 2022 में संशोधन किया गया, जिससे एक ही व्यक्ति के दोनों पदों पर रहने पर रोक लग गई। ऐसा गवर्नेंस में ढांचे में बदलाव लाने के लिए किया गया था। छोटे भाई जिमी टाटा करीब 25 साल पहले रिटायर हुए Ratan Tata Group Successor Noel Tata N Chandrasekaran Leah Maya Neville: रतन टाटा के छोटे भाई जिमी टाटा मुंबई में रहते हैं, लेकिन वे 90 के दशक में रिटायर हो गए थे। हालांकि, उनके पास टाटा संस की कंपनियों के शेयर हैं। उन्होंने भी रतन की तरह शादी नहीं की और रिटायरमेंट के बाद वे 2 बेडरूम वाले फ्लैट में रहते हैं। Ratan Tata Group Successor Noel Tata N Chandrasekaran Leah Maya Neville: जिमी टाटा 25 साल से ज्यादा समय से सक्रिय कारोबार से दूर हैं। वे टाटा के नए कारोबार से भी नहीं जुड़े हैं। ऐसे में उन्हें टाटा ट्रस्ट की कमान सौंपे जाने की संभावना कम ही है। सौतेले भाई नोएल टाटा चेयरमैन पद के सबसे मजबूत दावेदार हैं Ratan Tata Group Successor Noel Tata N Chandrasekaran Leah Maya Neville: रतन टाटा के सौतेले भाई नोएल टाटा अपने पारिवारिक संबंधों और समूह की कई कंपनियों में भागीदारी के कारण टाटा विरासत को आगे बढ़ाने के लिए एक मजबूत दावेदार हैं। Ratan Tata Group Successor Noel Tata N Chandrasekaran Leah Maya Neville: नवल और सिमोन टाटा के बेटे नोएल ट्रेंट, वोल्टास, टाटा इन्वेस्टमेंट और टाटा इंटरनेशनल के चेयरमैन हैं। वह टाटा स्टील के उपाध्यक्ष और सर रतन टाटा ट्रस्ट के बोर्ड में भी हैं। नोएल के बच्चे लिआह, माया और नेविल कंपनियों में काम कर रहे हैं Ratan Tata Group Successor Noel Tata N Chandrasekaran Leah Maya Neville: नोएल नवल टाटा के बच्चे लिआह, माया और नेविल अन्य पेशेवरों की तरह कंपनी में काम कर रहे हैं। सबसे बड़ी बेटी लिआह टाटा ने स्पेन से मार्केटिंग में मास्टर डिग्री हासिल की है। Ratan Tata Group Successor Noel Tata N Chandrasekaran Leah Maya Neville: 2006 में, वह सहायक बिक्री प्रबंधक के रूप में ताज होटल रिसॉर्ट्स एंड पैलेस में शामिल हुईं। वर्तमान में, वह द इंडियन होटल्स कंपनी लिमिटेड में उपाध्यक्ष के रूप में काम कर रही हैं। छोटी बेटी माया टाटा एक विश्लेषक के रूप में समूह की वित्तीय सेवा कंपनी टाटा कैपिटल में शामिल हुईं। जबकि उनके भाई नेविल टाटा ने ट्रेंट में अपनी पेशेवर यात्रा शुरू की। 1868 में स्थापित: उत्पाद सुबह से शाम तक हमारे जीवन का हिस्सा हैं टाटा समूह की स्थापना जमशेदजी टाटा ने 1868 में की थी। यह भारत की सबसे बड़ी बहुराष्ट्रीय कंपनी है, इसकी 10 अलग-अलग कंपनियों की 30 कंपनियां दुनिया के 100 से ज़्यादा देशों में कारोबार करती हैं। वर्तमान में एन चंद्रशेखरन इसके चेयरमैन हैं। Ratan Tata Group Successor Noel Tata N Chandrasekaran Leah Maya Neville: टाटा संस टाटा कंपनियों की प्रमुख निवेश होल्डिंग और प्रमोटर है। टाटा संस की 66% इक्विटी शेयर पूंजी टाटा के चैरिटेबल ट्रस्ट के पास है, जो शिक्षा, स्वास्थ्य, कला और संस्कृति और आजीविका सृजन के लिए काम करता है। टाटा समूह की सभी कंपनियों का 2023-24 में कुल रेवेन्यू 13.86 लाख करोड़ रुपये था। इसमें 10 लाख से ज़्यादा लोग काम करते हैं। इसके उत्पाद सुबह से शाम तक हमारे जीवन का हिस्सा हैं। कंपनी चाय पत्ती से लेकर घड़ियाँ, कार और मनोरंजन तक की सेवाएँ देती है। Read More- Landmines, Tanks, Ruins: The Afghanista Taliban Left Behind in 2001 29 IAS-IPS

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